くるみんマークの取得について

令和５年６月に、当機構は厚生労働省から子育てサポート企業の認定を受け、「くるみんマーク」の取得を更新しました！当機構では前回2019年度の認定を含め、２回連続の認定となります！

【仕事と子育ての両立に関する機構の取組】

1. （ア）育児休業や短時間勤務措置等の制度周知に努め、取得を促進することで、育児に参加しやすい職場環境を整える。
2. （イ）職員の年間年次有給休暇取得日数の平均が15日以上となることを目標として、子育て中の職員等がまとまった期間休暇を取得し、家族との時間を確保できるような職場環境を整える。
3. （ウ）時間外勤務の適正管理等の取組み等により、子を育てる職員を含む全職員がワーク・ライフ・バランスの取れた生活を送ることのできるような職場環境を整える。

取組の詳細につきましては、両立支援の広場に公開していますので、ご参照ください。
https://ryouritsu.mhlw.go.jp/hiroba/search_dtl.php?cn=91523&pg=0&n=%E7%92%B0%E5%A2%83%E5%86%8D%E7%94%9F%E4%BF%9D%E5%85%A8%E6%A9%9F%E6%A7%8B&k=&ko=0&nw=&stavg=&ikuji=&ew=&m=&tcm=&w=&kp=&tp=&pp=&pw=&jw=&sw=&kw=&iw=&b=&l=&p=&view_count_id=2&disp_kind=