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研修・講座について

環境NGO・NPO若手プロジェクトリーダーの育成支援

2023年度若手プロジェクトリーダー研修 交流会の様子

2023年度第1回若手プロジェクトリーダー研修 交流会の様子

1. 目的

非営利組織の代表者の高齢化はとても顕著で、約65%以上が60歳以上であるといわれています。組織内の高齢化が進み、活動の担い手を確保できず、重要で優良な環境活動や団体が減少していく中で、常勤職員として将来的に組織の中核を担う若手人材の育成が急務となっています。
 地球環境基金では、活動推進費として賃金を支援することで若手人材の雇用を確保しながら、研修を提供することで将来的に組織を担う人材を育成することを目的として【若手プロジェクトリーダー育成プログラム】を平成26年度(2014年度)からスタートしました。

2. 支援内容


若手プロジェクトリーダー育成支援は、助成事業と振興事業の両輪で、環境保全団体の若手職員の人材育成の支援をしていくプログラムです。
 地球環境基金の助成事業では、常勤役職員の賃金を負担しておりませんが、採択された若手プロジェクトリーダーに限り、団体の常勤職員ではありますが、3年間の助成活動実施期間において年間上限360万円の活動推進費(賃金)を支援することとしています。
 また、賃金だけでなく、1年間に3回(3年間においては9回)、振興事業として若手プロジェクトリーダー研修を受講してもらい、ロジカルな考え方、プロジェクト・マネジメント、資金・資源の調達、他セクターとの協働など、リーダーとなるために必要な知識技術の習得の機会を提供することとしています。
 なお、この支援は、助成金要望時に団体からの推薦を受け、審査を経て、採択された活動の中から、対象者として選定された場合のみ支援の対象となります。

3. 若手プロジェクトリーダー育成支援対象団体

10期生(令和5年度~)

9期生(令和4年度~)

8期生(令和3年度~)

7期生(令和2年度~)

6期生(令和元年度~)

5期生(平成30年度~)

4期生(平成29年度~)

3期生(平成28年度~)

2期生(平成27年度~)

1期生(平成26年度~)

過去の開催実績

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